پرش به محتوا
خانه منابع انسانی
گروه آمـوزش و مـشاوره مـدیریـت
بینش
پست عددی
۱ مطلب
برنامه قدردانی
فهرست
۶ اصل برنامه قدردانی که به «کارمند نمونه» نوبتی ختم نمیشود
برنامه قدردانی در بسیاری از سازمانها به لوح «کارمند نمونه» ختم میشود که هر ماه نوبت یک واحد است. شش اصل زیر کمک میکند قدردانی دوباره معنا پیدا کند و برعکس عمل نکند؛ آنطور که یک پژوهش میدانی…
یکشنبه ۳ آبان ۱۴۰۵
بالای صفحه